进入移动版，省流量，体验好为贯彻落实新发展理念，充分发挥人才在经济社会发展中的引领作用，今年以来，滦州市人社局多渠道创新，积极推动高层次人才和高技能人才队伍建设，通过“外阜引进+内部培养”模式，为助力滦州协同发展、创新发展、绿色发展提供强有力的人才支撑。
深度挖掘。为聚焦人才素质升级，更高质量加强该市高层次人才选拔培养和管理服务，着力提升基层人才待遇和职业发展空间，通过到企事业单位走访调查，深度挖掘高层次人才和高技能人才，先后为滦州市人民医院、市教育局、市农业农村局8名符合条件的高层次人才申报了2019年河北省“三三三人才工程”第三层次人选；为2名民间艺人和1名企业总经理申报了2019年度河北省突出贡献技师。
服务创新。为深入实施京津冀专家滦州行活动，提高滦州市本土人才的专业水平和创新能力，邀请国务院特殊津贴专家李玉荣 、河北省政府特殊津贴专家董秀英、国家农业农村厅环保所博士姚彦来滦进行授课指导。
引领带动。为推动河北省高层次人才在创新驱动、高质量发展中的引领作用，经过实地考察，滦州乐农种植专业合作社理事长郝永生作为现代农业带头人，自主创建以绿色生姜、马铃薯种植、加工、仓储、运输、销售为主，以农机服务、货运服务、农资服务、农技服务为辅的经营模式，在带动农民致富、农业增收方面发挥了引领带动作用，该局成功为其申报了河北省2019年高层次创业人才项目资助，目前，资助经费10万元已获批。（记者郑芃芃 通迅员徐丽）
