进入移动版，省流量，体验好今年以来，开滦范各庄矿业公司井运区党总支坚持党建工作与生产经营工作有序对接，聚焦区队中心工作，创新实施“党建+”工作模式，有效增强党建工作实效性，为区队各项工作顺利开展提供保证。
创新实施“党建+安全”模式。他们围绕学案例、反三违、诉心声、重承诺等内容，采取党支部书记讲安全课方式，教育引导员工强意识、反“三违”、保安全。围绕员工操作易发生习惯性违章的工序环节，组织拍摄标准操作和违章操作“正反”视频，利用多媒体设备、微信群等载体，组织员工观看讨论，引导员工充分认知违章的危害，不断规范自身操作行为。同时，他们邀请员工家属介入安全帮教，用“亲情关怀”和“责任意识”触动员工思想，帮助员工认识到违章操作的危害，增强其安全意识，提高规范操作能力。
创新实施“党建+效益”模式。他们认真落实“增强‘大成本‘意识、推进高质量发展”教育实践活动要求，采取班前会宣讲、班组会座谈等方式，围绕成本管控、形势任务、利益共同体、先进典型等深入开展教育，引导广大员工增强“大成本”意识，凝聚精打细算的思想共识。他们要求党员立足岗位实际，围绕成本管控关键点，充分发挥聪明才智，寻找效益点、增加利润源。针对主运皮带使用阻燃钢丝带、钢丝绳带接头硫化搭接强度弱的问题，他们组织党员进行阻燃钢丝带硫化工艺研制与改进，将原来皮带接茬由三级搭接改为二级搭接，延长皮带接茬使用寿命，增强了胶带的使用强度，提高了主运皮带安全运转系数。
将创新创效作为党员作用发挥的有效载体，创新实施“党建+创新”模式。他们组建以党员为主体的技术创新团队，紧密围绕生产经营过程中遇到的新情况、新难题，进行立项攻关。他们定期举办交流座谈会，从立项、实施方案、实施效果和效益等方面进行分析研究，挑选实用价值高、创效效果显著的项目及时推广实施。针对井下3-2架空乘人装置存在掉绳隐患的实际，他们组织技术人员仿制投入两组托绳轮，并及时将压感式防掉绳保护装置改造为电磁感应式，实现了防掉绳和掉绳后立即停车“双重保险”，通过发挥业务专长提高安全可控度。
为提高工程质量标准，创新实施“党建+精品创建”模式。他们组织党员开展“岗位创精品、党员做示范、支部创品牌”主题活动，组织党员带头提升工程质量标准，充分发挥党员在重点工程中的模范作用。针对新井下井口与204人车场巷道交叉口拉绳截人易发生绳索绊人事故的实际，他们对标高铁入口检票隔离装置，焊接了双向对开式阻隔护栏，从根本上杜绝了事故风险，为打造本安作业环境提供有力保障。（曲志新 刘建伟）
