进入移动版，省流量，体验好为帮助疫情影响下的企业渡过难关，推动企业快发展大发展，不断激发市场主体创新活力、内生动力，古冶区开展“三项活动”，推动“四项对接”，完善“三项机制”，以硬核举措为企业纾困解难，用心、用情、用力打造一流营商环境。
开展“三项活动”。开展问忧解难大走访活动。区、科级领导通过走访调研，及时了解掌握企业在项目建设、融资税费、招商引资和政策解疑等方面的问题，分级分类制定解决方案。建立问题清单、责任清单、落实清单，确保事事有回音、件件有着落、凡事有交代。开展服务效能大提升活动。以企业需求为导向，为企业创造高效政务环境、公正法治环境和公平市场环境，严格落实“最多跑一次”“不见面审批”改革，大力推行即时办、容缺办、网上办、预约办和代办服务、上门服务和双休日“不打烊”服务。推行“阳光政务”，主动接受社会各界监督，认真受理投诉意见，确保为企业“输血供氧”的政策措施快落地、见实效。开展岗位擂台大比拼活动。每季度组织召开一次“晒绩争优”擂台赛，按照综合评审、集中交流程序，筛选乡镇街道、区直部门参加交流。培树典型、选准标杆，形成晒实绩、创新业、促发展的良好局面。
推动“四项对接”。加强要素保障对接，破解项目发展瓶颈。协调要素供应企业，对企业生产经营所需的用电、用水、用气制定供应保障预案，强化动态监测和精准调度。加大企业信贷支持力度，推动“首贷+续贷”“线上+线下”相结合的全链条融资服务，充分利用唐山市企业综合金融服务平台和“古冶区金融服务群”，畅通企业需求诉求反映渠道，引导企业通过金服平台实现融资需求。组织产销对接，帮助企业开拓市场。搭建生产企业、重点装备企业、科研院所对接合作平台，促进产业链协同创新，推动产业高端化、智能化、绿色化发展。推动工业企业与电商企业对接，鼓励中小企业依托行业电商平台发展委托采购、联合采购、网络直销等新模式，提升运营效率、拓宽销售渠道、扩大市场份额。推动上下游企业供需对接和协作配套，帮助企业做好产业链上下游对接。推动产学研对接，提升企业创新能力。积极搭建创新平台，促进产学研用深度融合，用好各类创新型产业园区和科技企业孵化器；大力引进科技成果、科研平台，支持创建产业创新联盟。强化产业与人才对接，解决企业用工难题。实施企业家素质提升工程，年内培训企业高级经营管理人员50人次以上。搭建用工信息平台，依托企业人才需求信息、就业信息对接网络平台，协助企业做好人才引进工作。
完善“三项机制”。完善政企联系沟通机制。建立政企沟通协商制度、政企联席会议制度，落实政企沟通联络员制度，健全部门与企业家沟通交流工作机制，打通政企互联“直通车”。健全领导干部联系企业家制度，构建“亲”“清”新型政商关系。建立企业家参与涉企政策制定制度，在制定涉企政策或者作出涉及企业重大利益的决策时，通过听证会、论证会、座谈会等形式充分听取企业家意见。建立涉企政策集中公开制度和推送制度，打通政策落实“最后一公里”。完善领导干部包联机制。持续推进领导干部包联项目工作机制，一个项目明确一名包联领导，组建一个工作专班，制定一个包联计划，做到一抓到底。建立问题清单，明确承办部门，责任单位组建工作专班，精准施策推进项目建设条件落实。完善涉企服务评议机制。在全区开展“季评十佳”“季评五差”活动，围绕履职尽责、工作效率、服务态度、勤政廉政4个方面开展评议，主要采取服务对象评议、联合体验评议和第三方评议3种方式，制定考核奖惩细则，做到凭服务赢得企业赞誉，靠实绩争当“季评十佳”。（张威）
