环渤海新闻网消息(江长华、王雪漫)记者昨天从唐山市人社局获悉，自1月1日起唐山市三类风险行业工伤保险基准费率普调50%。目前，唐山市本级参保单位工伤保险行业基准费率调整工作圆满结束。此次调整共涉及市本级1209家参保单位26.21万名参保职工，调整后1月份市本级核定工伤保险费征缴额为1864.52万元，比上年同期工伤保险费征缴额1220.06万元，增加基金收入644.26万元，同比增长52.82%。
据介绍，此次基准费率普调的三类风险行业是：用人单位属一类风险行业的，工伤保险基准费率由0.5%调整为0.75%；用人单位属二类风险行业的，工伤保险基准费率由1%调整为1.5%；用人单位属三类风险行业的，工伤保险基准费率由2%调整为3%。对支缴率连续两年超过100%的一类风险行业用人单位，按二类风险行业确定行业基准费率；劳务派遣企业在执行新的行业基准费率的基础上，仍按唐人社字〔2013〕143号规定确定综合费率。同时，对支缴率大于100%的用人单位再实行浮动费率，于3月底前调整到位。
多年来，唐山市工伤保险制度在维护社会稳定、减轻企业负担、分散企业风险、保障职工权益等方面发挥积极作用。同时，由于唐山市属资源型重工业城市，高风险企业占73%以上，工伤事故发生率、千人工亡率较高，基金收支规模居全省首位。特别是2011年新《工伤保险条例》贯彻实施后，增加了工伤保险基金支出项目，大幅提高了工伤待遇标准，基金支出刚性增长、达到预警状态，收支平衡压力剧增。为此，在充分测算、调研、分析的基础上，按照“以支定收、收支平衡”的原则，市人社局、财政局印发了《唐山市人力资源和社会保障局、唐山市财政局关于调整工伤保险行业基准费率的通知》(唐人社字〔2014〕152号)。工伤保险行业基准费率的调整，将极大缓解唐山市工伤保险基金收支平衡压力，提高抗风险能力。特别是在当前化解产能过剩、推进节能减排的新形势、新任务下，有利于确保工伤待遇的按时足额发放，促进唐山市工伤保险制度可持续健康发展。
