滦南为千余干部建立作风档案

    河北新闻网讯（河北日报通讯员冯伟记者汤润清）干部是否孝敬父母，邻里关系如何，有没有赌博、搞封建迷信……每到月底，滦南县友谊路街道办事处干部袁芳芳都要从各居委会收集涉及干部违反社会公德方面的信息，并将这些信息报送县纪委，由他们如实记录到滦南县干部作风档案中。

    今年，滦南县以建立干部作风档案为切入点，不断加强党员干部的监督管理。目前，该县已率先为科级领导干部、基层建设年驻村工作队员及大学生村官共1064人建立了作风档案，由县纪委专人负责、专机管理、专柜保存。

    据介绍，干部作风档案除全面记录干部在社会公德方面的信息，还根据干部不同岗位，收录勤政、廉政、奖惩等方面的信息。其中勤政方面，主要记录干部在执行县里重大决策和在项目建设、维护稳定等工作中的履职表现；廉政方面，主要记录干部执行廉洁自律规定的情况；奖惩方面，主要记录干部获得的荣誉、受到的党政纪处分情况。

    为保证干部作风档案信息收录准确及时，该县在各单位都确定了一名联络员，负责本单位有关人员信息的收集报送。公安局、法院、检察院、街道(社区)等，通过专项检查、明察暗访、民主测评、信访举报、查办案件等渠道，定期收集报送干部8小时外的纪律作风、社会公德等方面信息。

    滦南县纪委建立了干部作风档案定期分析制度，每半年对档案进行一次归纳梳理，并形成专题报告。干部作风档案记录内容作为评优、评先以及干部考察、考核和提拔任用的重要依据。自作风档案建立以来，共收录正面信息18000余条，负面信息133条。